GSO ISO 37000:2023

مواصفة قياسية خليجية   الإصدار الحالي
· اعتمدت بتاريخ 28 فبراير 2023 ·

حوكمة المنظمات - الإرشادات

الحوكمة والأخلاق
* تشمل مكافحة الرشوة ومكافحة الاحتيال في المشتريات والمسؤولية المجتمعية للشركات

ملفات الوثيقة GSO ISO 37000:2023

العربية 41 صفحات
الإصدار الحالي
الإنجليزية 0 صفحات
الإصدار الحالي اللغة المرجعية

مجال الوثيقة GSO ISO 37000:2023

تقدم هذه المواصفة دليلا إرشاديا في حوكمة المنشآت. تقدم المواصفة المبادئ والجوانب الرئيسية للممارسات لتوجيه هيئات الحوكمة ومجموعات الحوكمة بشأن كيفية الوفاء بمسؤولياتهم حتى تتمكن المنشآت التي تحوكمها/تحكمها/تديرها من تحقيق هدفها. كما أنها تستهدف أيضا أصحاب المصلحة المعنيين بالمنشأة وحوكمتها أو المتأثرين بها. المواصفة يمكن تطبيقها، على جميع المنشآت بغض النظر عن النوع أو الحجم أو الموقع أو الهيكل أو الغرض.

الأكثر مبيعاً في قطاع نظم الإدارة

GSO ISO/IEC 17065:2015
ISO/IEC 17065:2012 
مواصفة قياسية خليجية
تقييم المطابقة -- متطلبات هيئات إصدار الشهادات للمنتجات والعمليات والخدمات
GSO ISO 56000:2022
ISO 56000:2020 
مواصفة قياسية خليجية
إدارة الابتكار - الأساسيات والمفردات
GSO ISO 37000:2023
ISO 37000:2021 
مواصفة قياسية خليجية
حوكمة المنظمات - الإرشادات
GSO ISO 56002:2022
ISO 56002:2019 
مواصفة قياسية خليجية
إدارة الابتكار - نظام إدارة الابتكار - الإرشادات

اعتمدت مؤخراً في قطاع نظم الإدارة

GSO ISO/TR 32220:2023
ISO/TR 32220:2021 
مواصفة قياسية خليجية
المالية المستدامة - المفاهيم الأساسية والمبادرات الرئيسية
GSO ISO/TS 30423:2023
ISO/TS 30423:2021 
مواصفة قياسية خليجية
إدارة الموارد البشرية - مجموعة مقاييس الامتثال والأخلاقيات
GSO ISO 14031:2023
ISO 14031:2021 
مواصفة قياسية خليجية
الإدارة البيئية – تقييم الأداء البيئي - الإرشادات
GSO ISO/TS 30425:2023
ISO/TS 30425:2021 
مواصفة قياسية خليجية
إدارة الموارد البشرية - مجموعة مقاييس توفر القوى العاملة